Freelance vs CDI dans la com’ : Quelle voie choisir en 2025 ?

Pain au chocolat ou chocolatine ? 🍫

Nous n’irons pas sur ce terrain aujourd’hui… 😉 

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En revanche, nous allons nous intéresser à une question que se pose très souvent de nombreux candidats - parfois fraîchement diplômés - en quête d’un job dans la com’. 

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Faut-il mieux chercher un poste en CDI ou se lancer comme freelance en 2025 ?

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Rappelons d’abord les avantages de ces 2 modèles de travail : 

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Le CDI : stabilité et sécurité 🛋️

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✅ Les plus :

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• Une paie qui tombe chaque mois, sans surprise. 📆

• Des équipes sur qui compter en cas de besoins (normalement) 🤝

• Des avantages sociaux et des indemnités en cas d’arrêt maladie. 💸

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❌ Les moins :

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• Moins de liberté sur les projets. 📝

• Hiérarchie et processus parfois pesants. 🏢

• Rarement le choix sur les horaires et le lieu de travail

• Risque de s’ennuyer si pas d’évolutions. ⏳

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Le statut freelance : liberté et flexibilité 🚀

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✅ Les plus :

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• Travailler sur des projets variés et choisir ses missions. 🧏‍♂️

• Profiter d’une flexibilité totale : ton bureau et tes horaires, c’est toi qui décides. 🏖️

• Développer ton réseau comme tu l’entends. 📣

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❌ Les moins :

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• L’instabilité financière, surtout au début. 📉

• La solitude : pas de collègues pour papoter (ou se plaindre). 🙃

• Beaucoup de casquettes à porter : compta, démarchage, etc. 🎩

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Faut-il d’abord être en CDI avant de devenir freelance ? 🤔

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Pas de règle gravée dans le marbre ! 

Mais souvent, c’est après avoir fait ses armes en CDI (2 à 5 ans) que de nombreux salariés du secteur de la communication osent se lancer dans l’aventure du freelancing. 

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Pourquoi ? 

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Pour beaucoup, le CDI : 

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• est un excellent moyen d’acquérir de l’expérience 

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• permet de renforcer certaines compétences

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• est une étape incontournable pour gagner en confiance et en agilité. 🤸‍♂️

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❌Aucun de ces 2 modèles de travail n’est mieux qu’un autre ! 

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Tout dépend de vous, de vos envies et de votre vision du travail. 

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Alternative possible… L’intérim 

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Réaliser des missions d’intérim est une excellente alternative. 

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✨Vous craignez de vous engager durablement.

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✨Vou souhaitez toutefois être encadré pour acquérir certaines pratiques de gestion.

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✨L’idée de vous installer à votre compte est imminente mais vous sentez que vous n'êtes pas encore prêt·e…

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En intérim, vous profitez de la flexibilité et de la diversité des projets tout en bénéficiant d’un cadre structuré pour vous former et tester différents environnements avant de faire le grand saut. 

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🤙 Appelez-nous pour connaître nos missions !